Exames ocupacionais são obrigatórios e previstos por lei quando falamos de contratação CLT, ou seja, toda empresa que trabalha com esse tipo de contrato precisa manter arquivado o Atestado de Saúde Ocupacional de seus colaboradores. 

Os exames obrigatórios são:

  1. Admissional – Exames devem ser feitos até 15 dias após a contratação;
  2. Periódico – Deve ser realizado semestral, anual ou bienalmente; 
  3. Retorno ao trabalho – Após licença igual ou superior a 30 dias novo exames devem ser realizados;
  4. Mudança de função – Quando acontece alteração na função do colaborador
  5. Demissional – Para finalizar as atividades do colaborador dentro da empresa.

Muita burocracia e tempo pode ser utilizado para que esses processos sejam feitos, mas a SPX pensou em uma solução que pode facilitar a vida da empresa e de seus colaboradores, a Unidade Móvel. Equipada com todos os equipamentos necessários e acompanhada de profissionais competentes nosso consultório sobre rodas pode ser o que sua empresa necessita. 

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